säkerhetschef krävs för att utbilda alla anställda om hur man gör sitt jobb på ett säkert sätt . Han är också ansvarig för att se till att alla är medvetna om företagets regler och säkerhetsrutiner , enligt CollegeCrunch.com .
När en ny medarbetare kommer ombord , troligen är den som träffar henne säkerhetschef att förklara de säkerhetsregler i samband med sitt jobb . Ofta kan detta inkludera distribuera en säkerhetsmanual som används av företaget och eventuellt testa den nya hyra kunskaper under orientering . Det kommer sannolikt att vara en orienterings tal om säkerhet också och eventuellt en video på säkerhetschef får den nyanställde klockan . Säkerhets chef bör ställa sig till de nya medarbetare för att diskutera eller klara upp säkerhetsfrågor .
Övervaka arbetare och miljö
Under dagen till dag verksamheten , säkerhets chef bör vara ständigt övervaka alla aspekter av verksamheten för att säkerställa att säkerhetsföreskrifterna följs . Om jobbet kräver skyddsglasögon , till exempel bör säkerhetschefen vara ute på golvet driva regeln .
Säkerhetschef är också bekymrad över säkerheten i arbetsmiljön . Om trasiga eller farlig utrustning används , bör han genast göra det till en prioritet att åtgärda de villkor och returnera den till en säker drift . Den säkerhetschef inspekterar noggrant alla delar av arbetsplatsen för att avgöra om risker föreligger , eller om det kan vara möjligt att göra miljön säkrare . Addera Utveckla säkerhetspolicy
< p > i många företag är säkerhetschef som ansvarar för att utveckla och implementera en säkerhetspolicy . Denna aspekt av jobbet kan vara att skriva ett dokument som beskriver alla de regler och bestämmelser som gäller säkerheten inom företaget .
När policyn är klar , kommer det troligtvis en konferens med högsta ledningen för att diskutera politik , ett godkännande processen och sedan genomförandet . Den säkerhetschef kan krävas för att upprätta säkerhetsmöten för att sprida ny politik eller uppdatera medarbetare på förändringar .
Krisberedskap
säkerhetschef bör gå i spetsen för all beredskap för företaget. Detta kan inkludera att utveckla brandutrymningsvägaroch procedurer , hårt väder förfaranden eller andra farliga förhållanden av betydelse för bolaget . Det bör också finnas enstaka övningar för att ge arbetstagarna en chans att öva planerna så allt går smidigt i en verklig nödsituation . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom