Trait teori fokuserar på att identifiera beteendemönster inom en individ . Dessa egenskaper anses vara stabila eller oföränderlig , människor kommer att agera på samma sätt över tid och i olika situationer . Psykologer mäta dessa egenskaper genom att använda en rad olika åtgärder , bland annat självrapportbedömningarsåsom Minnesota Multiphasic Personality Inventory ( MMPI ) eller social önskvärdhet skalor . Egenskaper kan också mätas med hjälp av observerade beteenden. En viktig egenskap teori är det fem - faktor modell av personligheten , som använder fem egenskaper för att beskriva människor: extroversion , neuroticism , öppenhet , behag och samvetsgrannhet . Framstående psykologer som Henry Murray har betonat vikten av att beakta samspelet mellan situationen och individen samt med tanke på motivationen bakom en persons beteende .
Beteende och social inlärningsteori
< p > beteende teorier uppger att våra beteenden och reaktioner i situationer lärt sig genom association och konsekvenser . Beteenden som är förstärkta , eller belönas , kommer att öka i frekvens , medan de som straffas armerade inträffar mer sällan . Individuella eller personlighet skillnader avgör hur människor värderar olika typer av armering . Till exempel kan någon som tycker om uppmärksamhet från andra förstärkas genom att tala offentligt , en annan person kan minska sina tal inför andra efter att ha blivit orolig . Forskare som Albert Bandura hävdade att det inte bara är vårt beteende påverkas av miljön , men vi ändrar också miljön genom vårt beteende . Social - lärande teori säger att vi lär oss beteenden genom modellering eller observera vad andra gör . Då vi använder självreglering att ändra vårt beteende genom att observera och bedöma oss själva , som utgör vår självuppfattning . Addera ditt biologiska metoden
Biologiska teorier om personlighet fokus på rollen av genetik samt biologisk korrelation av beteende såsom fysiologisk upphetsning och förändringar i neurokemi i våra hjärnor . Forskare inom psykologi studerar ofta tvillingar för att undersöka likheter och skillnader mellan monozygotic och tvåäggstvillingar . Ett exempel på en biologisk metod för att studera personligheten undersöker skillnader i hjärnans kemi mellan människor kategoriseras som extroverta och introverta . Addera Cognitive Approach
teorier Personlighet i den kognitiva beskriver personlighet som vårt sätt att tolka och förstå världen . Vi använder scheman , eller uppsättningar av föreställningar om världen , för att hjälpa oss att organisera och bearbeta den information vi får från våra erfarenheter . Vi har också själv scheman som avgör hur vi uppfattar oss själva och de händelser som händer med oss . Till exempel , vissa människor har en intern locus av kontroll , där de känner att de är ansvariga för händelser som inträffar och de erfarenheter de har. Andra har en extern locus of control och uppfattar andra eller miljön som ansvarig för händelserna . I likhet med andra teorier , det finns ett fokus på samspelet mellan personlighet och miljö : Någon med en intern locus of control kan uppfatta att missa ett test till följd av sina egna fel och erfarenhet minskad självkänsla , medan någon med en extern locus of kontroll kan uppfatta samma resultat som en följd av externa faktorer såsom testet är orättvist svårt .
evolutionära Pscyhology
Teorier i evolutionär psykologi försök att förklara beteende genom att bestämma hur beteendet har varit till hjälp för oss som art . Naturligt urval uppger att beteenden som är fördelaktigt för en arts överlevnad kommer att vara mer benägna att utveckla och fortsätta som arten utvecklas . Till exempel kan individer som var mer försiktiga ha undvikit farliga situationer och varit mer benägna att överleva , personlighetsdragav ångest kan ha utvecklat det här sättet . Tyvärr , på grund av den retrospektiva karaktären av denna teori , ingenting kan vara vetenskapligt granskas eller verifieras .
John Holland & yrkesval
John Holland utvecklat en teori om yrkesval som är nära kopplad till personlighet . Hollands teori beskriver sex personlighetstyper som människor hamnar i : realistiska , undersökande , konstnärliga , sociala , företagsamma och konventionella . Dessa personlighetstyper samverkar med olika arbetsmiljöer , som Holland beskriver använder samma taxonomi . Hans teori föreslår att människor som arbetar i miljöer som är kongruenta med deras personligheter är mer benägna att vara nöjda och framgångsrika i sina karriärer . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom