Inse att det finns en potential för en krissituation innan det händer . Fyll i en grundlig utvärdering intaget för varje patient och tillgång risk för våld . Genomför intervjuer per vecka med patienterna att omvärdera risken för våld i varje patient .
2
Deescalate en uppvärmd situationen innan det utvecklas till en kris . Det mest effektiva sättet att deescalating en situation kommer att variera kraftigt med typen av situation och inblandade personer . Isolera alla människor som är involverade i krisen är i allmänhet en bra åtgärd . Addera 3
Alert andra anställda vid krissituationenså snart som möjligt och be om hjälp . Att ha flera anställda närvarande kommer naturligtvis deescalate en krissituation och kommer att möjliggöra snabba åtgärder som ska vidtas om situationen inte deescalate tillräckligt snabbt för att upprätthålla allas mentala och fysiska säkerhet .
4
Tala långsamt och lugnt . En upprörd individ vanligtvis följer ledningen av en auktoritet . Därför , om en anställd talar långsamt och lugnt patienten sannolikt kommer att bromsa tänkande och ompröva potentiellt våldsamma handlingar .
5
Samtals säkerhet omedelbart om situationen blir utom kontroll eller våld är starkt misstänkt att uppstå . Om säkerheten inte är tillgänglig eller nuvarande , tveka inte att ringa polisen . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom