Myers - Briggs personlighetstest är en av de mest populära verktyg som används för att bedöma personlighet . Genom en rad frågor som ges av en certifierad MBTI ( Myers - Briggs Type Indicator ) Master Practitioner , du kan utvärderas bland 16 olika personlighetstyper för att hitta vilken som passar dig bäst . Typerna anges med förkortningen titlar som ISPF mening introverta ser uppfatta känsla . Testet kan användas för bättre personlig förståelse eller i arbetsmiljön .
Big Five personlighetstest
The Big Five var ursprungligen härstammar på 1970-talet av två oberoende forskning lag . De trodde personlighetsdrag kan kokas ner till fem dimensioner oavsett kultur eller miljö . Den använder en fråga och svar med återkoppling baserad på studier av över 10.000 sökande . Med svaren som sträcker sig från instämmer till starkt emot , användarna svara på frågor om personlighetsdrag som gäller för dem . Addera Karriär Testa
flesta stora kedja franchise nu använda bedömningar personlighet att utvärdera hur väl en kandidat skulle fungera i ett läge och inom företaget . Förutom grundläggande frågor i de flesta applikationer , bedömningar personlighets ställa frågor om hur väl den sökande arbetar med ett team , vad han tycker om att ta riktning , vad han skulle göra om han såg något olagligt inom företaget och så vidare . Även om dessa är skräddarsydda för specifika jobb och företag , kan du också ta en karriär personlighetsbedömningsom skulle berätta vad fält som du kan göra bäst i baserat på dina personlighetsdrag . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom