Enligt IRS , en sjukvård ersättning konto " måste finansieras enbart av en arbetsgivare , " och bidrag kan inte komma från en lönereduktion... Det finns ingen gräns för arbetsgivaravgifter , som är undantagna från en anställds inkomster .
Funktion
en sjukvård ersättning konto eller en Health ersättning Accounts ( HRA ) är inte att förväxla med en FSA ( Flexible Spendera konto ) eller Health Savings Account ( HSA ) även om alla har IRS fördelar för skattebetalarna . Den HRA är tänkt att förhindra att beskattningen av vissa vårdkostnader .
Funktioner
En arbetsgivare avsätter en viss dollar belopp till en anställds HRA . Som anställd ådrar sjukvårdskostnader , ersätter den HRA arbetstagaren skattefria. Den HRA räknas inte som inkomst , antingen ; det är inte beskattas i den egenskapen .
Fördelar
En arbetsgivare kan också tilldela en HRA till en täckt beroende av den anställde , och att beroende kommer inte att omfattas av beskattning på någon av återbetalningar.
Tidsplan
skillnad från vissa sjukvårdskostnadenlindring i USA skattelagstiftningen , kan en HRA rullas över år till år utan straff , vilket gör att en större fonder när de blir äldre och förmodligen betala mer vårdkostnader . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom