Eftersom reglerna ändras beroende på lokalen , får sjukvård anläggning varierar beroende mellan länder . Därför , när de gör affärer , kanske du upptäcker att det som gäller på ett sjukhus i London är obefintlig på en klinik i Indien . Det gäller patientens rutiner , ekonomisk förvaltning , personal och personalförfaranden och mer . Dessa skillnader kan påverka medicinsk personal som reser för att arbeta på olika anläggningar , samt hälso- och sjukvård investerare samt handläggare från moderbolagen förvaltar internationella anläggningar .
Språkbarriärer
Även den affärsmässiga sidan av sjukvården lämnar lite tid för en inlärningskurva , särskilt eftersom vården är ett huvudfokus och en som kräver dygnet runt uppmärksamhet . Språk skillnader mellan olika regioner innebär att branschfolk måste behålla möjligheten att kommunicera oberoende av i vilket land de är verksamma . Detta kan ibland innebära att lära sig ett nytt språk ganska snabbt , eller åtminstone nyckelfraser ; vid andra tillfällen , kan detta innebära att åberopa skriftlig kommunikation i internationella områden . Addera ditt kulturella sedvänjor
En annan fråga som kan uppstå när man gör affärer i sjukvården utomlands är det av olika kulturella praktiker . Många länder är inte välkomna till utomstående från andra regioner i världen , och detta kan innebära utmaningar när det gäller att göra affärer eller till och arbetar med patienter som främmande . Kvinnor , i synnerhet , kan finna det svårt att engagera sig i hälso- och sjukvården affärsmetoder i Mellanöstern , samtidigt som arbetar i Afrika kan finna det utmanande att arbeta med begränsad medicinsk infrastruktur som finns på denna kontinent .
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom