Hawaii ålägger arbetsgivaren att delvis betala för de flesta anställdas hälso-och sjukvård . Företagen måste försäkra alla anställda som arbetar minst 20 timmar i veckan och tjänar ungefär 87 gånger den nuvarande Hawaii minimilönen per månad . Täckning börjar efter fyra veckors anställning .
Olika planer finns
Arbetsgivare kan välja att köpa en försäkring från den privata marknaden , eller fond en av sina egna . Hawaii Department of Labor och Industrial Relations måste godkänna alla hälso-planer . Arbetsgivarna måste betala minst hälften av sjukförsäkringspremie kostnad , men de kan också välja att betala hela kostnaden . En arbetare andel får inte överstiga 1,5 procent av sin månatliga bruttoinkomsten . Addera Skydd
Grupp hälsa planer i Hawaii kan inte införa uteslutningsperioder för personer med redan existerande förhållanden. Och från och med 2010 , erbjuder den statliga hög risk sjukförsäkring pooler för personer med tidigare villkor som inte kan hitta en privat försäkring .
Låginkomstfamiljer , Hawaii prvides fria och subventionerade hälsoplaner , inklusive QUEST , som erbjuder gratis sjukvård för familjer , gravida kvinnor och låginkomsttagare pensionärer . Kvinnor kan också få gratis bröst-och livmoderhalscancer filmvisningar . Addera
Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom