Hur Prata med din läkare om Funktionshinder

Funktionshinder är inte bara en juridisk fråga utan också en medicinsk- social. När en arbetstagare blir skadad eller sjuk och inte kan göra jobbet då han har att ge någon typ av medicinska bevis till sin arbetsgivare . Läkarna har ansvaret för att utvärdera sådana patienter och kontrollera om de uppvisar symtom kan begränsa dem från att slutföra jobbet krav . Prata med din läkare om funktionshinder är en relativt enkel process som kan fyllas i på ett par steg . Instruktioner
1

Presentera dig till läkaren . Börja med att beskriva vad din primära medicinska klagomål är och alla tillhörande symtom du kan ha. Beskriv den kronologiska uppsättning händelser som har inträffat och svårighetsgrad .
2

Beskriv hur ditt klagomål eller fråga är negativt påverkar din personliga och arbetslivet. Dessutom, om symtomen sänker din produktivitet på jobbet eller om du inte kan utföra erforderliga arbetsuppgifter , låt din läkare veta . Till exempel , är det osannolikt att kunna arbeta på sin basnivå en byggnadsarbetare som drabbas av en ryggskada . Addera 3

Diskutera med din läkare om din handikappande problemet är kronisk . Förklara hur det har hindrat dig från att slutföra dina dagliga aktiviteter . Det är också bra att ge någon dokumentation från andra läkare som du har jobbat eftersom detta hjälper läkaren att få en tydligare bild av ditt funktionshinder s svårighetsgrad .
4

Svara läkarens frågor sanningsenligt och efter bästa av dina kunskaper . Låt honom att undersöka dig för några onormala fysiska fynd . Också möjligt för läkare att utföra imaging studier för att kontrollera förekomsten av en handikappande tillstånd .
5

Tala med din läkare om att få ett brev av funktionshinder som du kan ge till din arbetsgivare . Detta kommer att fungera som en bekräftelse på att du har ett tillstånd som hindrar dig från att uppfylla dina arbetsuppgifter .
6

Fråga om läkaren kan fylla i ett funktionshinder formulär som du kan ge till ditt försäkringsbolag eller fackförening . Detta kommer att fungera som ett dokument som du kan använda för att få ersättning om du inte kan utföra någon form av arbete . Addera