Vilka är kraven för att möta en OSHA VPP Star

? Den Occupational Safety and Health Administration ( OSHA ) etablerade sin Frivilliga Protection Program ( VPP ) 1982 Företag med en stark arbetsmiljöprogramkan komma in i VPP , samarbetar med OSHA till . identifiera och eliminera risker på arbetsplatsen . Programmet har tre nivåer av erkännande : Star , Merit och demonstration . Företagen måste visa exemplar säkerhetssystem genom att passera en rigorös OSHA applikation och inspektionsprogram . Star deltagare omprövas vart tredje till femte år för att säkerställa ständiga förbättringar . Application Process

Företag som ansöker om VPP Star -certifiering ska inkomma med en skriftlig ansökan som ger detaljerad information om sin bransch , skador och sjukdomar prestanda , arbetstagarinflytande , säkerhetsutbildningaroch förebyggande och kontroll av risker . Alla säkerhetsprogramelement måste vara på plats under minst ett år som skall beaktas . Lovande sökande är planerade för en på plats OSHA översyn för att kontrollera säkerhetsprestanda som beskrivs i ansökan . Addera

En OSHA utvärderingsgruppen OSHA Site Review som består av ett team ledare , en säkerhetsspecialist , en hygieniker och ibland en annan VPP site anställd kommer fram för att utföra en översyn arbetsplats . Granskningen på plats varar normalt fyra dagar . Under den tiden kommer OSHA laget granska fyra stora VPP områden : . Management ledarskap och anställdas delaktighet , arbetsplatsanalys, säkerhet och hälsa utbildning och förebyggande och kontroll fara Addera Ledning och arbetstagarinflytande

OSHA VPP utvärderingsgruppen måste se företagets ledning och de anställda engagerade i den högsta säkerhetsnivån . Engagemang måste gå längre än skrivna regler; de dag - till-dag aktiviteter för varje medarbetare ska återspegla en internaliserad säkerhetskultur . Ledningen måste ge en skriftlig policy , ett system för ansvarsskyldighet och nödvändiga resurser för att administrera alla aspekter av säkerhetsprogrammet . Anställda måste vara meningsfullt engagerad i aktiviteter och beslut som påverkar deras hälsa och säkerhet; De måste tydligt förstå säkerhetsföreskrifter . Fackföreningar på plats ska dokumentera sitt stöd för programmet säkerhet och VPP program .
Arbetsplatsanalys

VPP översyn laget kommer att genomföra en anläggning genomgång för att avgöra om alla risker identifieras och kontrolleras. De kommer att följa de anställda på jobbet och prata med dem om jobbsäkerhet. En arbetsplats måste ha ett effektivt system för hantering av säkerhets observationer , tillbud och incidentrapportering , riskidentifiering och anställd säkerhetsproblem att kvalificera sig för VPP Star status .
Safety and Health Training

VPP teamet kommer att utvärdera alla skriftliga dokument, inklusive säkerhetsmanualer, olycksrapporter , säkerhets mötesprotokoll och anställd träningsdata . Allt på arbetsplatsen som innebär att säkerheten skulle ha skrivit rekord för dokumenthantering och personalåtgärder. Teamet kommer också att hålla formella intervjuer med de anställda för att avgöra om deras utbildning har förstås och omsätts i praktiken . VPP granskare söker mer än en yta - nivå engagemang; säkra arbetsmetoder bör vara en integrerad del av att avsluta varje jobb .
Stängning och beslutsamhet

VPP översyn laget kommer att genomföra en kort avslutande möte efter alla inspektioner och intervjuer är fylla för att diskutera deras förslag till betänkande . Eventuella frågor som kräver förtydliganden eller ytterligare information kommer att behandlas . Gruppmedlemmarna kommer att överlämna sin slutrapport till biträdande sekreterare för arbetarskydd och hälsa som kommer att göra det slutliga avgörandet . Företagen kommer att få ett exemplar av slutrapporten tillsammans med en pass - känt brev för VPP Star status . Addera