Aktiviteter för Teen Mothers

onårskammar möter utmaningar som inte upplevs av de flesta äldre mammor. De är mer benägna att släppa sig ur skolan leva under fattigdomsnivån uppleva arbetslöshet och fängelsetid och ha betydande hälsoproblem enligt Centers for Disease Control and Prevention. Statistik från Child Welfare Information Gateway och Childhelp föreslår att tonårsmammar också är mer benägna att bli offer för missbruk och att missbruka sina barn. Lämpliga aktiviteter och stöd kan hjälpa tonårsmammar slå dessa statistik och skapa en bättre framtid för sig själva och sina barn.

Utbildning

Många tonårsmössor släpper ut ur skolan när de är gravida så aktiviteter och program som håller dem i skolan är avgörande. En högskoleutbildning är emellertid inte den enda typen av pedagogiska aktiviteter som tonårsbarn behöver. De drar nytta av födseln och föräldrautbildning för att förbereda sig för födseln och ta hand om barnet. Föräldrautbildning ger värdefull information och verktyg som kan hindra deras barn från att missbruka och undvika behovet av insatser för barnskyddsservice. Finansiell utbildning ger värdefulla budgeterings- och planeringsverktyg som hjälper dessa mammor att utnyttja sina ekonomiska resurser optimalt. En mamma som registrerar sig i dessa utbildningsaktiviteter ser fördelar som långt överstiger den tid som spenderas i klassen.

Mentoring

Spendera tid med en mentor lär en tonårsmamma hur man lyckas som förälder och som individ . Mentorer som är föräldrar ger värdefull erfarenhet av att höja barn medan de som har haft eller för närvarande har framgångsrika företagskarriärer visar lämpligt beteende på arbetsplatsen och hur man klär sig för framgång och vidarebefordra värdefulla färdigheter som arbetsgivarna värdesätter. Mentorn kan också vara en värdefull lyssnare och rådgivare för mamma hjälpa henne att prata ut svåra situationer problemlösning få förtroende och stanna i skolan.

Arbetsutbildning

Tonårskammar får ofta lite eller nej ekonomiskt och emotionellt stöd från tonårsfaren. Aktiviteter som ger arbetsförmåga som datorutbildning intervju tips och kontors färdigheter kan öka hennes inkomster potential. Verksamheter som simulerar jobbintervjuer eller hur man interagerar med medarbetare hjälper henne att närma sig arbetsmiljön med förtroende och värdefull erfarenhet som framgångsrikt kunde placera henne i ett jobb. Företag som erbjuder praktik och utbildning på arbetsplatsen till tonårsmötter drar nytta av mer kvalificerade anställda som kan känna en stark känsla av lojalitet gentemot arbetsgivaren.

Support

Allt arbete och ingen utbildning ger en Dessa unga kvinnor behöver tid att knyta och leka med sina barn i en säker miljö. Tonårs- supportgrupper kan erbjuda lekgrupper som gynnar mammor och barn genom att ge socialisering samhällsstöd och ömsesidig delning och lärande. Gruppen kunde erbjuda workshops för mammorna på näring och andra värdefulla ämnen roligt hantverk och interaktion med barnen och gemensamma utflykter till parker djurparken eller andra trevliga platser. Gruppsponsorer arbetar med familjerna att ingripa tidigt när tecken på signifikant stress uppträder som kan leda till missbruk och att erbjuda resurser och information om program som gynnar gruppmedlemmar.