FBI säger 33 procent av alla anställda erkänna att stjäla en produkt eller pengar från de företag de arbetar för . Justitiedepartementet säger att hälften av alla 32 människor har ett kriminalregister . Den amerikanska handelskammaren säger oss att så mycket som 2 procent av bruttoförsäljning går förlorade till stölder .
Initial Intervju
Apotek beroende av noggrannheten i anställningsansökanför sin första bedömning av den sökande . En arbetsgivare kommer att tillbringa den första delen av intervjun går över alla uppgifter i ansökan . De ser till att sökanden förbinder sig att noggrannheten i ansökan , leta efter luckor i tidigare anställningar och be om en förklaring till eventuella luckor som visas . Om intervjun har gått bra nog för att överväga den sökande för jobbet , kommer arbetsgivaren spendera tid att verifiera all information som ges i ansökan . ome stater tillåter inte en arbetsgivare att fråga sökanden om gripandet rekord . Kalifornien förbjuder arbetsgivare från att ställa breda frågor om gripanden . Istället kan de bara fråga om gripanden som rör de uppgifter av jobbet . Den arbetsgivare som hyr för en position i ett apotek kan be om droghäktningar men inte gripanden för offentligt fylleri . Addera Den prövning
federal lag förbjuder ett apotek från att anställa någon som har dömts för ett narkotikarelaterat brott . Apoteket måste utföra en kriminell bakgrund kontrollera att följa denna regel . Arbetsgivaren ska också kontrollera den sökandes statliga apotekslicens, personnummer och utbildning . Arbetsgivaren kommer att kontrollera eventuella gripanden eller åtal för sjukvård missbruk , bedrägeri eller oegentligheter eller sexualbrott . Bakgrunden kontroll kan innefatta den sökandes militära rekord , betalningsanmärkningar och färdregistreringen . Köpa och sälja The påföljder för underlåtenhet
Apotek kan stämmas för att anställa en okvalificerad eller farlig anställd . De måste göra en rimlig söka efter indikationer sökanden bör inte användas . Om de inte gör det , de är ansvariga för apotekarens fel . Addera
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online