Hur att kvalificera sig för COBRA försäkringsförmåner

Uppleva en permittera eller bli överlämnade en rosa slip kan vara början på en stressig tid för många människor . Många frågor börjar snurra i huvudet om hur räkningarna kommer att betalas , och hur deras familj fortfarande kommer att kunna ha en sjukförsäkring . COBRA är en lag som ger arbetstagare och deras familjer rätt till vård täckning . Här är hur någon är kvalificerad för de försäkringsförmåner . Detta är vad du behöver
Föregående sjukvård täckning under en arbetsgivare
Visa fler Instruktioner
1

COBRA sjukvård täckning finns för tidigare anställda , pensionärer , makar , tidigare makar och berättigade barn när täckningen går förlorad på grund av att ett kvalificerat händelse .
2

en kvalificerad händelse för en anställd som berättigar dem till COBRA täckning inkluderar då den anställde frivilligt eller ofrivilligt har sin anställning upphör av andra skäl än brutto tjänstefel eller deras är en minskning av mängden arbetade timmar . Addera 3

för en make till en avslutade anställd , skulle de vara kvalificerade för COBRA om arbetstagaren blir berättigad till Medicare finns en äktenskapsskillnad eller hemskillnad på den täckta anställd , dör den anställde , liksom samma skäl arbetstagaren omfattas enligt beskrivningen i steg 2 .
4 p Om ett minderårigt barn kan bli kvalificerade för COBRA täckning om de förlorar sina minderåriga barn status enligt planen reglerna , eller de uppfyller kraven från alla andra fall som anges i steg två och tre .
5

för alla att kvalificera sig för COBRA , måste den anställde ha varit inskrivna i sjukvård plan när de fungerade , och hälso- och sjukvård måste fortfarande vara tillgänglig för aktiva anställda i bolaget . Addera