Varför är säkerhets- och hälsoprogrammet bara ett gäng byråkratiska regler som står i vägen för vinster?

Detta är inte sant . Faktum är att säkerhets- och hälsoprogram faktiskt kan hjälpa företag att SPARA pengar i det långa loppet genom att förebygga olyckor och skador som kan leda till kostsamma rättegångar, förlorad produktivitet och anspråk på arbetsskadeersättning.

Många företag har insett fördelarna med att investera i säkerhets- och hälsoprogram och gör det nu till en prioritet. År 2021 uppskattade National Safety Council att kostnaden för skador och sjukdomar på arbetsplatsen som kan förebyggas var över 170 miljarder dollar. Detta inkluderar kostnader som sjukvård, arbetsskadeersättning, förlorad produktivitet och egendomsskador. Genom att implementera ett omfattande säkerhets- och hälsoprogram kan företag minska dessa kostnader och förbättra resultatet.

Förutom kostnadsbesparingar kan säkerhets- och hälsoprogram också förbättra de anställdas moral och produktivitet. När anställda känner sig trygga och friska är det mer sannolikt att de är engagerade i sitt arbete och är produktiva. Detta kan leda till förbättrad produktkvalitet, ökad kundnöjdhet och högre vinster.

Dessutom är säkerhets- och hälsoföreskrifter utformade för att skydda arbetare och arbetsgivare från faror på arbetsplatsen. Dessa regler hjälper till att minska risken för olyckor, skador och sjukdomar, vilket kan leda till kostsamma rättegångar och förlorad produktivitet.